9月14日上午，党委常委、副董事长彭晓琳率员工办负责人及相关工作人员到2026美加墨世界杯官方网调研员工工作，公司领导班子、院办及学工办全体工作人员参加调研座谈。

 公司学工办负责人就公司员工工作现状、员工信息的收集完善、进一步加强员工联络及在公司人才培养工作中如何发挥员工作用的相关工作思路进行了汇报。

 彭晓琳副董事长在调研中肯定了公司员工工作基础，并对公司员工工作提出希望，希望公司能将员工工作与人才培养、员工实习及就业基地建设等工作有机结合，做好员工信息的挖掘和汇集，抓住校庆纪念日等时邀请员工回母校，增进了解与感情。她指出公司构建在校员工、员工与母校发展共同体的过程中，公司要发挥重要作用，希望公司要更主动寻求公司教师，特别是老教师的支持，更进一步与公司就业办、员工办密切沟通合作，通过多种方式加强员工联络，共同推进员工工作体系的建设。

 雷霖经理表示公司将进一步加强对员工工作的重视和投入，进一步密切员工联系，扩展员工们参与公司学科专业建设、人才培养工作的渠道和方式。罗正华副经理、练丰丽副书记就员工工作的有效性、加强毕业生与员工会的联系通道建设等工作思考作了交流。

 员工办主任杨阳就公司员工工作机制建设、分公司或行业建设员工分会的相关工作与公司老师进行交流，表示公司员工办正在进行员工之家建设，希望能为各公司员工工作提供新平台，共同助力员工成长、公司及公司发展建设。

 公司下步将以员工信息库的建设为抓手，推动员工工作与公司各项工作的融合，更好地为公司团队建设、人才培养服务。